Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Экономист по труду и заработной плате в Москве

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Экономист по труду и заработной плате в Москве

67 663 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Экономист по труду и заработной плате" по диапазонам зарплаты в Москве

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
По состоянию на 16.06.21, по профессии Экономист по труду и заработной плате в Москве открыто 34 вакансий. Для 32.4% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 68.2+ руб. 20.6% объявлений с зарплатой 58.8+ руб, и 14.7% с зарплатой 77.6+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Экономист по труду и заработной плате в Москве"

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Экономист по труду и заработной плате в Москве.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Экономист по труду и заработной плате" в Москве с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2021 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Экономист по труду и заработной плате" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Экономист по труду и заработной плате", в других городах

Профессия Экономист по труду и заработной плате является наиболее высокооплачиваемой в Красноярске. Уровень заработной платы составляет 76727 руб. Следом идут Москва и Барнаул.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Москве

Среди похожих профессий в Москве наиболее высокооплачиваемой считается Банкир. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 90000 руб. На втором месте - Специалист по экономической безопасности с зарплатой 69681 руб, а на третьем - Коммерческий директор с зарплатой 68714 руб.

Рекомендуемые вакансии

Экономист по труду и заработной плате
ГБУЗ МКНЦ имени А.С. Логинова ДЗМ, Москва, шоссе Энтузиастов
Обязанности: Расчет и создание приказов по заработной плате по стимулирующим выплатам, по протоколам заседания Комиссии и др. Отчеты по заработной плате. Разнос штатного расписания в СКУУ ЕМИАС. Создание аналитических отчетов в Power BI (будет обучение). Желательно знание основ программирования. Требования: Знание законодательства. Общая грамотность, знание математики. Уверенный пользователь системы СКУУ ЕМИАС, хорошие знания сводной отчетности, ПИФ АСУ ГФ, ЕАИСТ. Стрессоустойчивость, готовность работать в авральном режиме. Образование высшее профессиональное профильное. Хорошее знание математики. Опыт работы в бюджетный учрежедениях от 5 лет. Условия: График работы: 5/2, с 08.30 до 17.00 Место работы: территориально м. Перово Уважаемые соискатели, пожалуйста, указывайте максимально полные сведения о вашем образовании (специальности в дипломах, сертификатах, удостоверениях) и опыте работы. Это важно для принятия решения о приглашении на собеседование.КАНДИДАТОВ РАССМАТРИВАЕМ СТРОГО ПО РЕЗЮМЕ. Ваше резюме будет рассмотрено в течение двух недель с момента его получения. Если ваша квалификация и пожелания соответствуют требованиям, мы с вами свяжемся по указанным вами контактам. Отсутствие ответа по истечении вышеуказанного срока означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить вам данную вакансию. Мы сохраним ваше резюме в базе данных, чтобы в будущем иметь возможность предлагать вам другие вакансии, соответствующие вашей квалификации.
Экономист по труду и заработной плате
ГБУЗ МКНЦ имени А.С. Логинова ДЗМ, Москва
Обязанности: Расчет и создание приказов по заработной плате по стимулирующим выплатам, по протоколам заседания Комиссии и др. Отчеты по заработной плате. Разнос штатного расписания в СКУУ ЕМИАС. Создание аналитических отчетов в Power BI (будет обучение). Желательно знание основ программирования. Требования: Знание законодательства. Общая грамотность, знание математики. Уверенный пользователь системы СКУУ ЕМИАС, хорошие знания сводной отчетности, ПИФ АСУ ГФ, ЕАИСТ. Стрессоустойчивость, готовность работать в авральном режиме. Образование высшее профессиональное профильное. Хорошее знание математики. Опыт работы в бюджетный учрежедениях от 5 лет. Условия: График работы: 5/2, с 08.30 до 17.00 Место работы: территориально м. Перово Уважаемые соискатели, пожалуйста, указывайте максимально полные сведения о вашем образовании (специальности в дипломах, сертификатах, удостоверениях) и опыте работы. Это важно для принятия решения о приглашении на собеседование.КАНДИДАТОВ РАССМАТРИВАЕМ СТРОГО ПО РЕЗЮМЕ. Ваше резюме будет рассмотрено в течение двух недель с момента его получения. Если ваша квалификация и пожелания соответствуют требованиям, мы с вами свяжемся по указанным вами контактам. Отсутствие ответа по истечении вышеуказанного срока означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить вам данную вакансию. Мы сохраним ваше резюме в базе данных, чтобы в будущем иметь возможность предлагать вам другие вакансии, соответствующие вашей квалификации.
Экономист по труду и заработной плате
Байкал-Сервис, Москва, Электродная улица, с
Транспортная компания «Байкал Сервис» более 25 лет перевозит сборные грузы по России. За это время мы зарекомендовали себя в бизнес-сообществе надежным перевозчиком, исполняющим взятые на себя обязательства и всегда оправдывающим ожидания партнеров и клиентов. Обязанности: Проверка начислений по заработной плате Ведение штатного расписания Проведение мониторингов рынка труда Бюджетирование ФОТ Подготовка отчетности Участие в проектах автоматизации расчета заработной платы Требования: Образование - высшее Опыт работы в аналогичной должности не менее года. ПК-продвинутый пользователь (хорошее знание 1С ЗУП 8.3 и Excel). Знание трудового законодательства и правоприменительной практики. Знание форм и систем оплаты труда Знание методики построения графиков сменности Внимательность, грамотность в написании документов, математический склад ума Условия: Работа в крупной и стабильной компании, более 25 лет на рынке Белая заработная плата Карьерный и финансовый рост внутри подразделения Отдельно оплачивается проектная работа Возможность удалённой работы после испытательного срока Оформление по ТК РФ Работа в дружном коллективе Место работы: ул. Электродная д.11 стр.9 м. Шоссе Энтузиастов, в пешей доступности от МЦК и жд станции Перово.
Экономист по труду и заработной плате
ДСУ-45, филиал ООО Дортех, Москва, Дорожная улица, Б
Обязанности: ​​​​ Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального стимулирования сотрудников. Рассчитывает фонд заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям. Разрабатывает положения о премировании рабочих и служащих, условия материального стимулирования, совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью улучшения использования оборудования и сокращения трудозатрат. Составляет штатное расписание в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей). Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства. Ведет учет показателей по труду и заработной плате, анализирует их и составляет установленную отчетность. Составляет графики работ сотрудников: -установление режима работы по графику для отдельных отделов и должностей -установление суммированного учёта рабочего времени для отдельных должностей -установление гибкого графика работы, ночного (приравниваемого к дневному) режима труда, сменного графика, разделения рабочего дня на части для отдельных категорий работников Требования: Высшее профессиональное образование Опыт работы в должности от 5 лет Уверенный пользователь ПК (Microsoft office) 1C 8.3 Условия: Трудоустройство, согласно законодательству РФ Соц. пакет
Ведущий инженер по организации труда и заработной платы
Gazprom, г. Москва
Описание вакансии 1. Организация расчета переменной части заработной платы по всем категориям персонала; 2. Анализ новых и применяемых в организации показателей премирования, выбор оптимальных; 3. Автоматизация процессов в части оплаты труда; 4. Контроль ФОТ структурных подразделений в зависимости от условий работы, режимов труда, структуры заработной платы, запланированного роста объемов производства; 5. Управление процессом разработки и формирования предложений по оплате труда для всех категорий персонала; 6. Факторный анализ и другая аналитическая отчетность в разрезе бизнес показателей и ФОТ; 7. Контроль актуальности ЛНА, регламентирующих систему оплаты труда, в соответствии с законодательством РФ и требованиями бизнес-процессов; 8. Составление и контроль исполнения бюджета на оплату труда; 9. Анализ изменения затрат, разработка мер по снижению расходов и увеличению производительности; 10. Бюджетирование затрат на персонал: анализ, составление бюджета в разрезе всех видов начислений по ФОТ, налогов и взносов. Требования 1. Высшее экономическое образование; 2. Опыт аналогичной работы от 3-х лет (производство, общепит); 3. Отличное знание ПК, MS Office (Excel: формулы ВПР, индекс, поискпоз, суммесли), 1С ЗУП; 4. Знание технологических процессов и режимов производства, экономики, организации производства, труда и управления; 5. Знание основ трудового законодательства, нормативных материалов и других руководящих материалов по вопросам нормирования, организации и оплаты труда.
Главный специалист отдела труда и заработной платы, Главный специалист по компенсациям и льготам
Велесстрой, Москва
ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" ПРИГЛАШАЕТ В СВОЮ КОМАНДУ ГЛАВНОГО СПЕЦИАЛИСТА ОТДЕЛА ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ Обязанности: Разработка штатного расписания Центрального офиса компании; Анализ рынка заработной платы, подготовка предложений по лимитам заработных плат работников Центрального офиса; Постоянное взаимодействие с другими подразделениями по процессам изменения заработной платы, внесение изменений; Анализ численности Центрального офиса, анализ обоснованности внесения изменений в штатное расписание; Ведение проектов по компенсациям и льготам работников; Работа с составлением структуры персонала; Расчет разовых премий, оформление приказов; Автоматизация процессов по своей зоне ответственности; Выполнение оперативных поручений и запросов руководства. Требования: Высшее образование (финансы, экономика); Опыт работы от 3-х лет; Хорошее знание MS office, профильное знание Excel Навыки аналитической работы; Визуализация данных (таблицы и диаграммы по штатному расписанию, уровням, лимитам заработной платы). Условия: Опыт работы в компании с крупными нефтегазовыми проектами; График работы ПН-ПТ с 9:00 до 18:00 (возможны переработки и ненормированный рабочий день); Офис ст. м Маяковская (шаговая доступность от метро); Оформление согласно ТК РФ; ДМС после года работы в Компании; Заработная плата указана net ("на руки"); Корпоративная мобильную связь.
Экономист по труду и заработной плате
Серволюкс Восток, Москва
Компания ООО "Серволюкс Восток" - это торговое представительство крупнейшего агрохолдинга Беларуси "Серволюкс".Три основных направления деятельности: производство мяса птицы, производство мясо-колбасных изделий, молокопереработка. Направления представлены следующими торговыми марками: "Петруха", "Братья Грилль", "Лакомый край", "Кувшинка", "Ландерс", "Landmark", "Cabandos" и др. На современную производственную площадку компании ООО "Серволюкс Восток" в г. Сергиев Посад приглашаем на работу соискателей. Особое внимание просим обратить на то, что место работы находится в г. Сергиев Посад Обязанности: проверка расчетов по заработной плате (сдельно, повременно) в соответствии с утвержденными расценками и положением об ОТ; нормирование труда и расчет сдельных расценок; проведение хронометража рабочего времени, фотографии рабочего дня (в случае необходимости); расчеты потребности в рабочих и служащих; расчет численности работников по подразделениям и предприятию в целом; формирование, расчет, контроль выполнения бюджета заработной платы предприятия; расчет переработки рабочего времени; анализ фонда заработной платы; анализ численности работников; прочие анализы по заработной плате; участие в разработке Положения об оплате труда, положения о премировании Требования: высшее образование; отличные практические и теоретические знания трудового законодательства РФ; уверенный, продвинутый ПК-пользователь Excel, Word, 1С (обязательно); опыт работы на производственном предприятии; проведение хронометражей рабочего времени, фотографий рабочего дня; наличие свидетельств о повышении квалификации в сфере трудового законодательства - приветствуется. коммуникабельность, ответственность, доброжелательность, работа в условиях многозадачности, наличие навыков эффективной работы с вверенными ресурсами, не конфликтность, высокая работоспособность, умение договариваться. Условия: стабильно и динамично развивающая производственная компания; полный социальный пакет предусмотренный законодательством РФ, в том числе "белая" заработная плата; возможно повышение квалификации и обучение во время работы; окончательный уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом; график работы пн.- пт. с 8.00 до 17.00; местоположение офиса: Сергиево-Посадский р-н, деревня Тураково; дружный коллектив.
Начальник отдела организации труда и заработной платы
Теплоэнергоремонт, Москва, Херсонская улица, к
Обязанности: Обеспечение процесса формирования, ведения и изменения штатного расписания Организация и контроль реализации социальной политики Общества в части выплат социального характера, гарантий и компенсаций Разработка перечня и методики расчёта ключевых показателей эффективности, целевых значений ключевых показателей эффективности Формирование отчетов по итогам работы за отчётный период для работников Общества, премирование которых осуществляется с учётом выполнения индивидуальных показателей эффективности Подготовка документов для вынесения на рассмотрение Советом директоров Общества вопросов по направлению Отдела Контроль планирования и расходования фонда оплаты труда и выплат социального характера Разработка проектов перспективных и текущих финансово-экономических планов, прогнозных бюджетов доходов и расходов Общества, бюджетов движения денежных средств, в части оплаты труда, а также выплат социального характера Контроль подготовки и согласования отчётов о выполнении Бизнес-планов филиалов за отчётный период в части расходов на оплату труда Анализ финансово-хозяйственной деятельности Общества на основании управленческой отчетности в части расходования средств на оплату труда (защита ФОТ филиалов, производственных подразделений исполнительного аппарата) Контроль формирования и реализации методологической базы Общества в области организации и оплаты труда и мотивации работников Разработка и актуализация локальных нормативных актов, регулирующих деятельность Общества по вопросам организации и оплаты труда, мотивации Организация проведения анализа средней заработной платы и среднесписочной численности работников Общества Автоматизация процессов в программе 1С: УПП и 1С: ЗУП по вопросам в пределах компетенции Отдела Участие в работе Комиссии по присвоению (повышении/понижении) квалификационных разрядов работникам Общества Участие в работе Комиссии по проведению специальной оценки условий труда работников Общества Проведение сопоставительного анализа предоставляемых гарантий работникам Общества за работу во вредных и(или) опасных условиях труда в части соответствия проведённой специальной оценки условий труда работников Общества. Требования: Высшее профессиональное образование (экономическое или инженерно-экономическое) Стаж работы на руководящих должностях по специальности в области организации труда и заработной платы не менее 5 лет Должен знать: Основы трудового законодательства; Методы экономического анализа показателей финансово-хозяйственной деятельности Общества и их применения в части формирования фонда оплаты труда; Основы ведения бухгалтерского учета и налогового законодательства РФ; Навыки работы в объеме опытного пользователя на персональном компьютере в приложениях: MS Office (сводные таблицы, диаграммы), Internet Explorer, 1С: ЗУП, 1С: УПП, СЭД; Экономику и организацию производства, труда и управления Условия: Работа в крупной стабильной энергетической компании с соблюдением всех гарантий по ТК РФ. Место работы: БЦ "Газоил Сити", г. Москва, ул. Херсонская (от м. Калужская, м. Каховская организован бесплатный транспорт к БЦ). График работы с понедельника по четверг с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.15. Проведение корпоративных спортивных мероприятий, детские подарки к Новому году, корпоративная мобильная связь. руководство коллективом из 6 человек
Начальник отдела организации труда и заработной платы
Теплоэнергоремонт, Москва
Обязанности: Обеспечение процесса формирования, ведения и изменения штатного расписания Организация и контроль реализации социальной политики Общества в части выплат социального характера, гарантий и компенсаций Разработка перечня и методики расчёта ключевых показателей эффективности, целевых значений ключевых показателей эффективности Формирование отчетов по итогам работы за отчётный период для работников Общества, премирование которых осуществляется с учётом выполнения индивидуальных показателей эффективности Подготовка документов для вынесения на рассмотрение Советом директоров Общества вопросов по направлению Отдела Контроль планирования и расходования фонда оплаты труда и выплат социального характера Разработка проектов перспективных и текущих финансово-экономических планов, прогнозных бюджетов доходов и расходов Общества, бюджетов движения денежных средств, в части оплаты труда, а также выплат социального характера Контроль подготовки и согласования отчётов о выполнении Бизнес-планов филиалов за отчётный период в части расходов на оплату труда Анализ финансово-хозяйственной деятельности Общества на основании управленческой отчетности в части расходования средств на оплату труда (защита ФОТ филиалов, производственных подразделений исполнительного аппарата) Контроль формирования и реализации методологической базы Общества в области организации и оплаты труда и мотивации работников Разработка и актуализация локальных нормативных актов, регулирующих деятельность Общества по вопросам организации и оплаты труда, мотивации Организация проведения анализа средней заработной платы и среднесписочной численности работников Общества Автоматизация процессов в программе 1С: УПП и 1С: ЗУП по вопросам в пределах компетенции Отдела Участие в работе Комиссии по присвоению (повышении/понижении) квалификационных разрядов работникам Общества Участие в работе Комиссии по проведению специальной оценки условий труда работников Общества Проведение сопоставительного анализа предоставляемых гарантий работникам Общества за работу во вредных и(или) опасных условиях труда в части соответствия проведённой специальной оценки условий труда работников Общества. Требования: Высшее профессиональное образование (экономическое или инженерно-экономическое) Стаж работы на руководящих должностях по специальности в области организации труда и заработной платы не менее 5 лет Должен знать: Основы трудового законодательства; Методы экономического анализа показателей финансово-хозяйственной деятельности Общества и их применения в части формирования фонда оплаты труда; Основы ведения бухгалтерского учета и налогового законодательства РФ; Навыки работы в объеме опытного пользователя на персональном компьютере в приложениях: MS Office (сводные таблицы, диаграммы), Internet Explorer, 1С: ЗУП, 1С: УПП, СЭД; Экономику и организацию производства, труда и управления Условия: Работа в крупной стабильной энергетической компании с соблюдением всех гарантий по ТК РФ. Место работы: БЦ "Газоил Сити", г. Москва, ул. Херсонская (от м. Калужская, м. Каховская организован бесплатный транспорт к БЦ). График работы с понедельника по четверг с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.15. Проведение корпоративных спортивных мероприятий, детские подарки к Новому году, корпоративная мобильная связь. руководство коллективом из 6 человек
Экономист по труду и заработной плате (Ясенево)
МИР ИНСТРУМЕНТА, Москва, Тарусская улица, А
Обязанности: Ведение и контроль составления штатного расписания организации. Осуществление контроля соблюдения штатной дисциплины, штатного замещения. Контроль корректного использования в организации наименований подразделений, профессий и должностей. Ведение и контроль ФОТ организации в части применения тарифных ставок (должностных окладов), доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате в соответствии с требованиями законодательства РФ и локальных актов организации. Контроль составления графиков работ подразделений организации, контроль корректного заполнения табелей учёта рабочего времени в соответствии с графиками работ. Контроль соблюдения трудового законодательства в части соблюдения режимов труда и отдыха работников организации. Ведение сводной отчётности по численности персонала организации по категориям работников в соответствии с правилами, установленными в организации. Проведение мониторинговых исследований, составление аналитических справок по состоянию рынка труда по определенным заданным параметрам с целью изучения эффективности применения действующих форм и систем заработной платы, подготовки предложений по их совершенствованию. Требования: Высшее профильное образование; Опыт работы в направлении не менее 3-х лет; Отличные практические знания Excel; Отличное знание Законодательства; Опыт работы в крупных торговых компаниях приветствуется; Стрессоустойчивость; Высокие коммуникативные навыки; Лидерские навыки. Условия: График работы 5/2 9:00-18:00; ДМС; Достойный уровень оплаты труда (обсуждается с успешным кандидатом); Профессиональный руководитель и Команда; Возможность развиваться в рамках Компании; Офис класса "А" в пешей доступности от м. Ясенево; Бесплатная парковка для сотрудников компании.
Главный экономист отдела труда и заработной платы
ВГТРК (Всероссийская государственная телевизионная и радиовещательная компания), Москва, Ленинградский проспект
Уважаемые соискатели, просьба указывать зарплатные ожидания в сопроводительном письме! Обязанности: Участие в планировании и проведении план-факторного анализа ФЗП; Подготовка отчетности, аналитических записок по направлению деятельности отдела; Формирование документов для утверждения ФЗП; Формирование предложений по совершенствованию действующих ЛНА Компании в области бюджетирования. Участие в подготовке проектов соответствующих документов; Участие в проектах по автоматизации бизнес-процессов в области управления персоналом. Требования: Высшее профессиональное образование (экономика труда, экономика, менеджмент); Знание Трудового Законодательства РФ, экономики труда, методик анализа эффективности организации труда и систем заработной платы; Навыки подготовки презентаций в MS Power Point; ПК - уверенный пользователь (в т. ч. отличное владение Excel и Word); Аналитический склад ума; Способность работы с большим объемом информации в режиме многозадачности. Условия: Оформление согласно ТК РФ; График работы: 5/2 с 9.30 до 18.30; Место работы: м. Белорусская (шаговая доступность); Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, предоставляя: Фитнес абонемент с рассрочкой оплаты Полис добровольного медицинского страхования Услуги собственной медицинской службы, миссия которой создание оптимальных условий для сохранения, восстановления здоровья наших сотрудников.
Экономист отдела труда и заработной платы
РЖД-Медицина, Москва, Ставропольская улица, к
Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница имени Н.А. Семашко" приглашает в свою профессиональную команду экономиста/экономиста по труду. Обязанности: Ведение периодической отчетности; Составление графиков учета рабочего времени при суммированном учете. Требования: Высшее профессиональное образование по специальности «Экономист», Уверенный пользователь ПК (MS Office). Опыт работы - не менее 1 года (предпочтительно в сфере здравоохранения). Условия: Оформление по ТК РФ. Материальная помощь, предусмотренная коллективным договором (при рождении или усыновлении ребенка, материальная помощь к отпуску и др). Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее каждые пять лет). Профессиональный и карьерный рост. Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд "БЛАГОСОСТОЯНИЕ". График работы: 5/2. Заработная плата по итогам собеседования в зависимости от квалификации специалиста. Место работы: г. Москва, ул. Ставропольская, домовл. 23, корп. 1.
Ведущий специалист отдела труда и заработной платы
ПАРКНЕФТЬ, Москва, Очаковское шоссе, с
Обязанности: Расчет фонда заработной платы и численности; Расчет на основе действующих положений премиального фонда ЗП по подразделениям Общества; Контроль соблюдения штатной дисциплины, расходования фонда оплаты труда, надбавок и коэффициентов к заработной плате; Участие в процессе систематизирования заработной платы сотрудников подразделений Общества; Участие в разработке положений по оплате труда и премированию сотрудников Общества; Составление необходимой аналитической отчетности; Своевременное и качественное исполнение должностных обязанностей; Требования: Опыт работы по направлению оплаты труда Уверенный пользователь Microsoft Office Excel Условия: Оформление по ТК РФ; График: 5/2 с 9 до 18 час. (пятница до 16-45) ДМС после испытательного срока; Корпоративный транспорт от м. Славянский бульвар
Экономист отдела труда и заработной платы
РЖД Медицина, Москва
Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница имени Н.А. Семашко" приглашает в свою профессиональную команду экономиста/экономиста по труду. Обязанности: Ведение периодической отчетности; Составление графиков учета рабочего времени при суммированном учете. Требования: Высшее профессиональное образование по специальности «Экономист», Уверенный пользователь ПК (MS Office). Опыт работы - не менее 1 года (предпочтительно в сфере здравоохранения). Условия: Оформление по ТК РФ. Материальная помощь, предусмотренная коллективным договором (при рождении или усыновлении ребенка, материальная помощь к отпуску и др). Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее каждые пять лет). Профессиональный и карьерный рост. Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд "БЛАГОСОСТОЯНИЕ". График работы: 5/2. Заработная плата по итогам собеседования в зависимости от квалификации специалиста. Место работы: г. Москва, ул. Ставропольская, домовл. 23, корп. 1.
Экономист по труду и заработной плате
Федеральное государственное унитарное предприятие ЦИТО, Москва, улица Приорова, Ак
Обязанности: - Разработка системы оплаты труда, внедрение положений, регламентов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала; - Контроль и расчет заработной платы в соответствии с разработанной системой оплаты труда, подготовка, проверка документов для начисления заработной платы; - Учет показателей по труду и заработной плате, подготовка статистической отчетности, управленческой отчетности, план-факторный анализ начисленного ФОТ, формирование бюджета расходов на оплату труда, анализ их расходования; - Расчет и корректировка сдельных расценок и норм выработки; - Учет трудозатрат и сверхурочных - Администрирование процессов и документооборота по вопросам организации и оплаты труда персонала Требования: - Высшее экономическое образование (квалификация экономист по труду и заработной плате) - Опыт работы в качестве экономиста по оплате труда от 2-х лет - Необходимые знания: ТК РФ, экономика труда, порядок применения повременной и сдельной системы оплаты труда, порядок установления сдельных расценок - Успешный опыт разработки и внедрения положения, регламентов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала - Знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel) , 1С на высоком уровне Условия: - Оформление в соответствии с ТК РФ - ДМС после года работы - Заработная плата по результатам собеседования
Ведущий специалист отдела труда и заработной платы
Агроинновация, Москва, -я Песчаная улица, А
В динамично развивающийся холдинг ООО «Торговый дом Агроинновация» приглашаются кандидаты, для принятия участия в конкурсе на позицию: Специалист отдела труда и заработной платы Рассматриваться будут резюме только с релевантным опытом работы в агрохолдинге !!! Основным направлением деятельности компании ООО «ТД Агроинновация» - это 7 предприятий - производство сахара, молочных продуктов (сгущенное молоко, масло, цельномолочная продукция), выращивание, животноводство/КРС, растениеводство, элеваторное хоз-во, 45т га земли. Обязанности: Расчет фонда заработной платы и численности; Расчет на основе действующих положений премиального фонда ЗП по подразделениям Общества; Контроль соблюдения штатной дисциплины, расходования фонда оплаты труда, надбавок и коэффициентов к заработной плате; Работа с тех.картами стоимости работ Агропредприятий, то есть контроль за правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и должностных окладов, наименований должностей (профессий). Участие в процессе систематизирования заработной платы сотрудников подразделений Общества; Участие в разработке положений по оплате труда и премированию сотрудников Общества; Разработка эффективных форм и методов мотивации труда с применением KPI с целью повышения производительности труда и качества выполнения работ. Составление необходимой аналитической отчетности; Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат на основе нормативных материалов по труду на различные виды работ; Разработка и внедрение часовых тарифных сеток (ЧТС); Организация работы по хронометражу технологических и бизнес процессов, фотография рабочего дня. Требования: Опыт работы по направлению оплаты труда от 3-х на предприятии численностью от 1000 чел. Уверенный пользователь Microsoft Office Excel; Знание программы 1С КОРП 8.1,8.3 Обязательно. Обязательные командировки на активы (Белгород/Курск) раз в месяц Условия: Оформление по ТК РФ; "белая" заработная плата 2 раза в день, предполагается премия по результатам работы. График: 5/2 с 9 до 18 час. Комфортный, современный офис рядом с м. Полежаевская
Экономист по труду и заработной плате
Федеральное государственное унитарное предприятие ЦИТО, Москва
Обязанности: - Разработка системы оплаты труда, внедрение положений, регламентов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала; - Контроль и расчет заработной платы в соответствии с разработанной системой оплаты труда, подготовка, проверка документов для начисления заработной платы; - Учет показателей по труду и заработной плате, подготовка статистической отчетности, управленческой отчетности, план-факторный анализ начисленного ФОТ, формирование бюджета расходов на оплату труда, анализ их расходования; - Расчет и корректировка сдельных расценок и норм выработки; - Учет трудозатрат и сверхурочных - Администрирование процессов и документооборота по вопросам организации и оплаты труда персонала Требования: - Высшее экономическое образование (квалификация экономист по труду и заработной плате) - Опыт работы в качестве экономиста по оплате труда от 2-х лет - Необходимые знания: ТК РФ, экономика труда, порядок применения повременной и сдельной системы оплаты труда, порядок установления сдельных расценок - Успешный опыт разработки и внедрения положения, регламентов в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала - Знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel) , 1С на высоком уровне Условия: - Оформление в соответствии с ТК РФ - ДМС после года работы - Заработная плата по результатам собеседования
Бухгалтер на участок Банк-клиент и заработная плата
Арт Пикчерс Вижн, Москва, Новолесная улица
Обязанности: Работа в системе "Банк-Клиент"; Расчет заработной платы. Требования: Высшее образование (профильное); Опыт работы не менее 3-х лет; Знание законодательства в области бухгалтерского и налогового учета, ОСНО, УСН; Уверенный пользователь Excel, 1С, Банк-клиент; Внимательность, оперативность. Условия: Полный рабочий день с 10.00 до 19.00; Оформление в соответствии с ТК РФ; ДМС после испытательного срока; Место работы м.Белорусская,ул.Новолесная, д.2.
Экономист по труду и заработной плате
АРНИ, Москва
Группа компаний "Арни" более 7 лет успешно работает в сфере административно-хозяйственного аутсорсинга в лечебно-профилактических учреждениях. Обязанности: Сверка табелей учёта рабочего времени на соответствие плановому ШР. Контроль и расчет заработной платы в соответствии с разработанной системой оплаты труда. Учет показателей заработной платы, подготовка, управленческой отчетности, план-факторный анализ начисленного ФОТ, формирование бюджета расходов на оплату труда, анализ их расходования. Участие в расчете необходимой численности работников. Проверка корректности разнесения затрат в соответствии с подразделением, статьей затрат. Формирование нетипичных операций для целей УУ в 1С. Контроль за соблюдением сроков и правильности подачи информации ответственными сотрудниками курируемых подразделений. Подготовка отчётов по запросу руководства. Требования: Высшее образование (экономическое). Опытный пользователь работы с программами 1С 8.3. Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет. Внимательность, ответственность, исполнительность, порядочность. Условия: Офис: м. Смоленская. График работы 5\2, с 09.00 до 18.00 Официальное оформление. ЗП 70.000руб, включая kpi (белая)
Экономист отдела труда и заработной платы
ГБУ города Москвы Московский центр аккредитации и профессионального развития в сфере здравоохранения Департамента здравоохранения, Москва, -я улица Соколиной Горы
Обязанности:Подготовка статистической и управленческой информации по численности персонала и заработной плате;Контроль исполнения бюджета по персоналу, формирование отчетов по фонду оплаты труда в различных аналитических срезах (подразделения, должности, виды начислений), анализ отклонений;Подготовка документов по изменению штатного расписания, начислению премий и вознаграждений и прочей распорядительной документации по Компании в части выплаты вознаграждения сотрудникам;Подготовка предложений по совершенствованию действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального поощрения;Требования:Высшее экономическое образование;Опыт работы от 3-х лет;Знание трудового законодательства, постановлений и распоряжений Правительства РФ и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда,Знание механизмов начисления заработной платы и распределения затрат, применяемых в бухгалтерском учете;Знание принципов формирования основных бюджетов Предприятия;Парус, MS Excel на уровне продвинутого пользователя.Условия:График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.