Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Менеджер отдела персонала в Москве

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Менеджер отдела персонала в Москве

58 350 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Менеджер отдела персонала" по диапазонам зарплаты в Москве

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
По состоянию на 20.01.21, по профессии Менеджер отдела персонала в Москве открыто 445 вакансий. Для 18.4% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 68.6+ руб. 17.8% объявлений с зарплатой 41.3+ руб, и 17.5% с зарплатой 77.7+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Менеджер отдела персонала в Москве"

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Менеджер отдела персонала в Москве.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Менеджер отдела персонала" в Москве с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Менеджер отдела персонала" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Менеджер отдела персонала", в других городах

Профессия Менеджер отдела персонала является наиболее высокооплачиваемой в Новосибирске. Уровень заработной платы составляет 55429 руб. Следом идут Москва и Санкт-Петербург.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Москве

Среди похожих профессий в Москве наиболее высокооплачиваемой считается Ведущий менеджер по персоналу. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 78108 руб. На втором месте - Менеджер по развитию персонала с зарплатой 76749 руб, а на третьем - Менеджер по персоналу без опыта с зарплатой 61492 руб.

Рекомендуемые вакансии

Менеджер отдела (Новая Рига)
Леруа Мерлен Восток, Москва
Чем тебе предстоит заниматься:• Контролем товарного ассортимента/пополнением отдела товаром.• Работой в торговом зале (консультирование покупателей).• Оперативной организацией работы в отделе.• Мерчендайзингом.• Взаимодействием с поставщиками (заказ товара, возврат).• Участием в ценовой политике сектора, анализом конкурентного рынка.Мы ждём тебя, если ты:• Имеешь успешный опыт в организации работы команды.• Хочешь найти новых друзей.• Хочешь научиться чему-то новому.• Хочешь помогать клиентам и ценишь постоянство.У нас только плюсы:• Интересная работа в крупной, стабильно развивающейся французской Компании.• Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании.• Дружный коллектив профессионалов и единомышленников.• Качественное обучение.• Соблюдение Трудового Кодекса РФ.• Социальный пакет и белая зарплата.• Развитая система премирования.• Льготное питание в уютной столовой/кафе и льготный транспорт.• Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с покупателями и работы в социальных сетях.• Стильная форма.• График работы 5/2 с плавающими выходными.Мы верим в твои возможности, присоединяйся к нашей команде!Место работы: 5 км от МКАД по Новорижскому шоссе (Корпоративный транспорт от м. Щукинская, м. Строгино и ж/д станции Павшино).
Менеджер отдела (ТЦ Косино парк)
Леруа Мерлен Восток, Москва, Улица Дмитриевского
• Заказ товара и поддержание необходимого товарного запаса;• Анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены);• Участие в формировании товарного предложения;• Участие в планировании и организации коммерческих акций.• Организация оперативной работы в отделе, управление командой;• Консультирование клиентов магазина;• Разрешение различных ситуаций.• Высшее профессиональное образование;• Опыт работы в продажах; направления: инструменты, напольные покрытия, сантехника, водоснабжение, отделочные материалы, освещение;• Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;• Готовность к интенсивной работе;• Готовность брать на себя ответственность;• Стремление к развитию;• Готовность обучать других.• Интересная, динамичная работа в крупной, стабильно развивающейся французской компании;• Полное соблюдение ТК РФ;• График работы 5/2 с плавающими выходными;• Своевременная выплата заработной платы;• Развитая система премирования (ежемесячные и ежеквартальные премии);• Социальный пакет (ДМС, льготное питание, корпоративная униформа);• Корпоративное обучение (для Вашего развития мы организуем специализированные тренинги с привлечением внутренних и внешних бизнес-партнеров);• Профессиональное и карьерное развитие;• Организация досуга, социальные и корпоративные программы.
Менеджер отдела (ТЦ Косино парк)
Леруа Мерлен, Москва, Святоозёрская улица, А
Обязанности: Заказ товара и поддержание необходимого товарного запаса; Анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены); Участие в формировании товарного предложения; Участие в планировании и организации коммерческих акций. Организация оперативной работы в отделе, управление командой; Консультирование клиентов магазина; Разрешение различных ситуаций. Требования: Высшее профессиональное образование; Опыт работы в продажах; направления: инструменты, напольные покрытия, сантехника, водоснабжение, отделочные материалы, освещение; Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу; Готовность к интенсивной работе; Готовность брать на себя ответственность; Стремление к развитию; Готовность обучать других. Условия: Интересная, динамичная работа в крупной, стабильно развивающейся французской компании; Полное соблюдение ТК РФ; График работы 5/2 с плавающими выходными; Своевременная выплата заработной платы; Развитая система премирования (ежемесячные и ежеквартальные премии); Социальный пакет (ДМС, льготное питание, корпоративная униформа); Корпоративное обучение (для Вашего развития мы организуем специализированные тренинги с привлечением внутренних и внешних бизнес-партнеров); Профессиональное и карьерное развитие; Организация досуга, социальные и корпоративные программы.
Менеджер отдела
Леруа Мерлен Восток, Москва
Чем ты будешь заниматься:• Организовывать работу отдела и управлять командой• Встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж• Взаимодействовать с клиентами в социальных сетях• Работать с поставщиками• Контролировать наличие товара, его своевременный заказ и выкладку в торговом зале• Участвовать в ценовой политике отдела, анализировать конкурентный рынокПочему это предложение для тебя:• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им• У тебя есть успешный опыт управления командой• У тебя есть организаторские и аналитические способности• Ты умеешь работать в режиме многозадачности• Ты открыт всему новому• Ты активно пользуешься интернет-ресурсамиУ нас только плюсы:• Интересная работа в крупной, стабильно развивающейся французской Компании.• Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании.• Дружный коллектив профессионалов и единомышленников.• Качественное обучение.• Соблюдение Трудового Кодекса РФ.• Социальный пакет и белая зарплата.• Развитая система премирования.• Льготное питание в уютной столовой/кафе и льготный транспорт.• Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с покупателями и работы в социальных сетях.• Стильная форма.• График работы 5/2 с плавающими выходными.Мы верим в твои возможности, присоединяйся к нашей команде!Место работы: г. Химки, ул. 9 мая, д 20, к 1 (Корпоративный транспорт от м. Планерная, м. Речной вокзал).
Менеджер отдела оптовых продаж
Петрович, Строительный Торговый Дом, Москва, Серпуховско-Тимирязевская линия, метро Сав ...
Крупная и развивающаяся компания, специализирующаяся на продаже товаров для строительства, отделки и обустройства дома, приглашает в свою сильную профессиональную команду менеджера оптовых продаж. Должностные обязанности: Активный поиск и привлечение новых клиентов в канале B2B (объекты строительства); Заключение договоров, работа с дебиторской задолженностью; Контроль за документооборотом. Требования: Опыт в продажах B2B от 2 -х лет; Опыт успешного поиска и привлечения новых клиентов; Опыт комплектации строительных объектов приветствуется; Желательно опыт работы в 1С 8 Быстрая обучаемость, способность к усвоению большого объема информации. Мы предлагаем: Работу в крупной, развивающейся компании, ставящей перед собой амбициозные цели Сильную, профессиональную команду Полный социальный пакет, полис ДМС Оформление по ТК РФ, "белую" заработную плату (оклад + % от оборота); Развитую корпоративную культуру (корпоративные мероприятия, подарки, обучение) График работы с 9:00 до18:00 5\2 Компенсацию транспортных расходов, корпоративную мобильная связь. Место работы: м.Савеловская (5-7 минут пешей доступности от метро). Уважаемый соискатель! Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашей компании. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами отдела персонала в течение 2-х недель. При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящей вакансии. Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.
Менеджер отдела (Леруа Мерлен, м. Саларьево)
Леруа Мерлен, Москва, Киевское шоссе, -й километр
Обязанности: Заказ товара и поддержание необходимого товарного запаса; Анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены); Участие в формировании товарного предложения; Организация оперативной работы в отделе, управление командой; Консультирование клиентов магазина; Разрешение различных ситуаций. Требования: Опыт работы в продажах; Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу; Готовность к интенсивной работе; Готовность брать на себя ответственность; Стремление к развитию; Готовность обучать других. Условия: Интересная, динамичная работа в крупной, стабильно развивающейся французской компании; Полное соблюдение ТК РФ; График работы 5/2 с плавающими выходными; Развитая система премирования (ежемесячные и ежеквартальные премии); Социальный пакет (ДМС, льготное питание, корпоративная униформа); Корпоративное обучение (для Вашего развития мы организуем специализированные тренинги с привлечением внутренних и внешних бизнес-партнеров); Профессиональное и карьерное развитие; Организация досуга, социальные и корпоративные программы. Адрес магазина: м. Саларьево, Киевское шоссе, 24-ый км
Менеджер по персоналу
ЭТАЛОН МЕНЕДЖМЕНТ, Москва, Большая Грузинская улица, с
Крупный многопрофильный холдинг приглашает на работу Менеджера по персоналу. Основные задачи: Подбор персонала (80% времени): · Самостоятельный поиск специалистов, назначение встреч, участие в проведении интервью на позиции уровня специалистов · Участие в поиске и отборе кандидатов на позиции высшего и среднего руководящего звена; · Участие в отборе и поддержании отношений с внешними поставщиками услуг. Адаптация персонала: · Оказание помощи в оформлении новых сотрудников и организации их рабочих мест; · Участие в разработке и реализация программ по адаптации. Стимулирование внутрикорпоративного духа: · Информирование персонала компании о новых сотрудниках, внутренних перемещениях, днях рождениях и пр. внутренних событиях; Отчетность · Отслеживание найма, увольнений, внутренних перемещений сотрудников; · Ведение установленной ежемесячной и ежеквартальной отчетности по найму, увольнениям и внутренним перемещениям сотрудников; · Участие в подготовке презентаций. Другое · Участие во всех кадровых программах отдела по работе с персоналом по мере привлечения; · Участие в разработке документов, регламентирующих кадровые процессы компании. Требования: Профессиональные знания и навыки (желательные): · Высшее образование (желательно профильное, техническое или экономическое, но не принципиально) · Успешный опыт работы в аналогичной должности от 3 лет (минимум), возможно в кадровом агентстве в должности консультанта; · Опыт работы с инженерными позициями или позициями в области ИТ, строительства; · Знание основ ТК, методик поиска и отбора кандидатов, понимание основных принципов и целей адаптации персонала. Личные качества (обязательны!): · Отличные коммуникативные навыки, неконфликтность и одновременно с этим настойчивость; · Ориентированность на результат, аналитическое мышление, умение работать и грамотно расставлять приоритеты в стрессовых ситуациях, творческий подход к работе. Условия работы: · Заработная плата определяется в зависимости от опыта кандидата по результатам собеседования; · Соблюдение ТК РФ; · Перспективы профессионального развития и карьерного роста в будущем; · График работы 10:00 – 19:00; м. Баррикадная.
Менеджер отдела (Леруа Мерлен Алтуфьево)
Леруа Мерлен, Москва, МКАД, -й километр, влс
Обязанности: Чем ты будешь заниматься: - Организовывать работу отдела и управлять командой, - Встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж, - Взаимодействовать с клиентами в социальных сетях, - Работать с поставщиками, - Контролировать наличие товара, его своевременный заказ и выкладку в торговом зале, - Участвовать в ценовой политике отдела, анализировать конкурентный рынок. Требования: Почему это предложение для тебя? - Ты любишь людей и тебе нравится помогать им, - У тебя есть успешный опыт управления командой, - У тебя есть организаторские и аналитические способности, - Ты умеешь работать в режиме многозадачности, - Ты открыт всему новому, - Ты активно пользуешься интернет-ресурсами. Условия: Что ты приобретёшь: - работу в дружной команде, - личностное и профессиональное развитие, - бесплатное обучение с первого дня работы, - комфортные условия труда (спортзал, комната отдыха, кафе), - оплачиваемый полис добровольного медицинского страхования (включая стоматологию), питание, корпоративную одежду, - график работы 5\2 (скользящие выходные), - официальное трудоустройство по ТК РФ, - возможность стать акционером компании уже через год.
Менеджер отдела / Администратор магазина
DeFacto, Москва, Кировоградская улица, А
Обязанности: организация и управление процессами в магазине с целью достижения плана продаж; контроль и управление работой персонала магазина; адаптация и обучение персонала; контроль ассортимента товара для достижения плана продаж; ведение кассовой дисциплины, инкассация; работа с товаром: мерчендайзинг, проведение инвентаризаций, организация и контроль приемки, выкладки товаров; обеспечение зонирования и наполненности торгового зала в соответствии с принципами визуального мерчендайзинга; активное взаимодействие с покупателями для обеспечения высокого уровня сервиса каждому клиенту; разрешение конфликтных ситуаций; активная работа с центральным офисом компании; своевременная отправка отчетов. Требования: опыт работы на руководящих позициях в крупных магазинах; знание специфики розничной работы, клиентоориентированность; знание ПК, 1С; опыт управления коллективом от 10 человек; стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, лидерские качества, коммуникабельность, ответственность желание работать, расти и развиваться. Условия: работа в крупной международной компании; оформление по ТК РФ; "белая" заработная плата: выплата премии при достижении плана магазина; возможность карьерного роста; молодой и дружный коллектив; Корпоративная скидка на весь ассортимент товаров; работа в ТЦ Columbus.
Менеджер по персоналу
АНОО Областная гимназия им. Примакова, Москва
Гимназия имени Е.М. Примакова – многофункциональный детский образовательный комплекс, который включает детский сад и школу полного дня. С первого дня обучение в гимназии ведется на двух языках - русском и английском.Наша идеология - воспитание лидеров в различных сферах жизни. В связи с развитием образовательного учреждения, мы открываем конкурс на позицию "Менеджер по персоналу" Обязанности: Подбор и адаптация персонала; Поддержка англоязычных сотрудников (визовые вопросы, взаимодействие с гос органами); Частичное ведение кадрового делопроизводства; Участие в других проектах HR отдела. Требования: Опыт работы на аналогичной позиции от 2х лет; Знание английского языка не ниже upper-intermediate; Высшее образование. Желательно в HR или близких областях; Опыт работы с кадровой документацией; Готовность к периодическим рабочим поездкам в границах ближайшего Подмосковья. Условия: Работа по ТК РФ; Безграничные возможности профессионального развития; Работа в одной из лучших школ нашей страны; Корпоративное питание, транспорт от м. Крылатское; Достойная заработная плата.
Менеджер отдела персонала - АШАН
АШАН Ритейл Россия, Москва
Если Вы активны, амбициозны и полны желания реализовать свой профессиональный потенциал в области управления персоналом, приглашаем Вас рассмотреть позицию Менеджера отдела персонала гипермаркета. Менеджер отдела персонала гипермаркета АШАН выстраивает и сопровождает работу подразделения по основным направлениям деятельности: массовый рекрутмент, КДП, обучение, мотивация, корпоративная культура и охрана труда совместно с командой (1-2 человека). Обязанности: привлечение и массовый набор персонала гипермаркета; интеграция новых сотрудников; сопровождение участка кадрового делопроизводства на штат сотрудников гипермаркета; обучение, развитие и оценка персонала; формирование и сопровождение кадрового резерва; сопровождение участка охраны труда; организация корпоративных мероприятий для сотрудников. Требования: знание трудового законодательства РФ; приветствуется наличие опыта работы по направлениям: массовый подбор, сопровождение участка КДП на штат численностью не менее 200 чел.; организация и проведение корпоративных мероприятий на число участников не менее 200 человек; опыт работы на управленческой позиции от 1 года. Условия: заработная плата и место работы обсуждается по результатам собеседования. полугодовая премия по результатам работы; социальный пакет; возможность профессионального и карьерного развития; график работы 5/2 (плавающие выходные)
Менеджер по персоналу
Восточный экспресс, Москва
В крупную аустаффинговую компанию , требуется менеджер по персоналу. Должностные обязанности:Ведение проекта по предоставлению персонала Клиентам компании;Взаимодействие с отделом рекрутинга по поиску и подбору персонала;Координация выходов, администрирование и контроль соблюдения дисциплины персоналом;Взаимодействие с линейными менеджерами клиента;Составление отчетов;80% -работа в офисе, 20% -работа на объектах.Требования:Опыт работы с персоналом от 1 года;Знание принципов аутстаффинга и аутсорсинга;Стрессоустойчивость;Способность нести ответственность за результат;Коммуникативные навыки.Условия:Оформление по Тк Рф ;График работы 5/2 с 10-00 до 18-30;Фиксированный оклад 45000 рублей+ премия после испытательного срока(обсуждается на собеседовании);Корпоративная мобильная связь;Корпоративное обучение и тренинги;Возможность профессионального и карьерного роста;Молодой, дружный коллектив;Рекрутер, специалист по управлению персоналом, менеджер по персоналу, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала
Менеджер отдела оптовых продаж (канал horeca)
Орматек, ГК, Москва
Ключевой игрок российского мебельного рынка "Орматек" приглашает на работу Менеджера отдела оптовых продаж. Обязанности: Поиск новых клиентов Ведение переговоры с клиентами как на территории клиента, так и на территории предприятия Оформление договоров, подготовка спецификаций, расчет цен, контроль маржинальности сделок Контроль погашения дебиторской задолженности Своевременное обеспечение клиентов материалами, необходимыми для обучения персонала (в части партнеров) Мотивация клиентов на работу с предприятием в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта Участие в решении спорных вопросов по рекламациям Участие в профильных выставках, конференциях и семинарах с целью привлечения новых клиентов Поддержание в актуальном состоянии данных о клиенте в информационной системе предприятия Переговоры, презентации, привлечение и развитие продаж через дизайнеров и архитекторов, дизайн-студий и архитектурные бюро (частных или организаций) для заключения с ними контрактов нацеленных на продвижение торговых марок компании, выстраивание долгосрочных отношений Подбор товаров из каталога под проект Расчет и оформление заказов и их дальнейшее сопровождение (выезды на объекты, проведение встреч с архитекторами/клиентами с привлечением консультантов по профильным направлениям, выезды на сборки) Продвижение новинок, выделенной номенклатуры Взаимодействие с выделенными гостиничными операторами, строительными компаниями, дизайн-студиями в качестве основного контактного лица от компании Требования: опыт от 2 лет в проектных продажах (желательно с продуктом: мебель, двери, сантехника, вентиляция, отопление или отделочные материалы в коммерческом секторе (отели, офисы, торговые центры) Опыт в должности key account manager рассматривается как плюс Знание техники продаж, навыки эффективной профессиональной работы с возражениями Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь: навыки проведения презентаций продукции группе от 3 лиц Знание основ ценообразования ПК — уверенный пользователь MS Office, CRM Высокий уровень аналитических способностей Английский язык на уровне от Intermediate Общие технические требования к домашнему рабочему месту: наличие выделенной сети Интернет, позволяющей вести встречи в Skype с устойчивым видео-сигналом, наличие минимальной оргтехники (желательно принтер, сканер) Условия: Заработная плата: фиксированная часть+переменная - обсуждается с финальными кандидатами на собеседовании Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня Выплата заработной платы 2 раза в месяц, оплата отпуска и больничных листов Обучение профессиональному управлению продажами, тренинги по продукту, обучение по уникальной программе развития управленческих навыков
Менеджер по персоналу
Видис Групп, Москва
Постоянно развиваясь и набирая обороты, компания Видис Групп открывает Вакансию - Менеджер по персоналу (HR-менеджер). Нам нужен активный HR-менеджер, способный оперативно погрузиться в специфику нашей деятельности, который любит и понимает людей, имеет нужный опыт и желание.Нам необходим специалист, который сможет разработать и внедрить HR-стратегию основываясь на целях компании. Займется поиском и наймом новых сотрудников. А после, будет принимать активное участие в адаптации, оценке новых сотрудников, для повышения эффективности команды и её развития. Обязанности:• Отбор персонала: поиск сотрудников, проведение собеседований, представление кандидатов руководителям подразделений, получение рекомендаций, оценка кандидатов• Сопровождение выхода на работу новых сотрудников, курирование процесса адаптации новых сотрудников• Подготовка аналитических и статистических отчетов по персоналу• Разработка локально-нормативных актов Компании и своевременное внесение изменений в них: правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, трудовой договор, положения об отделах, об оплате труда, о командировках и другие, написание политик и процедур Компании• Взаимодействие с региональными подразделениями Компании• Обучение персонала, написание индивидуальных планов развития• Бюджетирование расходов на персонал. Осуществление контроля над расходами в рамках утвержденного бюджета• Участие в подготовке корпоративных мероприятийТребования:• высшее образование (государственный ВУЗ)• владение методиками проективного, оценочного интервью, тестирования• грамотная письменная и устная речь• умение работать быстро в режиме многозадачности• владение ПК: MS Office, Интернет, навыки работы с программой 1С• аккуратность, организованность• Опыт в качестве HR generalist, будет являться преимуществомУсловия:• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, "белая" компания;• Испытательный срок 3 мес;• Корпоративная мобильная связь;• ДМС;• офис 5-10 мин пешком от м. Алексеевская;• график работы 9-18 (10-19 по согласованию);
Менеджер отдела (Новая Рига)
Леруа Мерлен, Москва, Новорижское шоссе, -й километр, с
Чем тебе предстоит заниматься: Контролем товарного ассортимента/пополнением отдела товаром. Работой в торговом зале (консультирование покупателей). Оперативной организацией работы в отделе. Мерчендайзингом. Взаимодействием с поставщиками (заказ товара, возврат). Участием в ценовой политике сектора, анализом конкурентного рынка. Мы ждём тебя, если ты: Имеешь успешный опыт в организации работы команды. Хочешь найти новых друзей. Хочешь научиться чему-то новому. Хочешь помогать клиентам и ценишь постоянство. У нас только плюсы: Интересная работа в крупной, стабильно развивающейся французской Компании. Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании. Дружный коллектив профессионалов и единомышленников. Качественное обучение. Соблюдение Трудового Кодекса РФ. Социальный пакет и белая зарплата. Развитая система премирования. Льготное питание в уютной столовой/кафе и льготный транспорт. Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с покупателями и работы в социальных сетях. Стильная форма. График работы 5/2 с плавающими выходными. Мы верим в твои возможности, присоединяйся к нашей команде! Место работы: 5 км от МКАД по Новорижскому шоссе (Корпоративный транспорт от м. Щукинская, м. Строгино и ж/д станции Павшино).
Менеджер Отдела по работе с корпоративными клиентами ДО "Первомайское Отделение"
Московский Индустриальный Банк, Москва, Щербаковская улица, /
Обязанности: Привлечение клиентов юридических лиц на РКО Сбор документов, проверка документов Совершение «холодных звонков» Подписание договоров. Требования: Навыки продаж навыки переговоров с ЛПР коммуникативные навыки самостоятельность умение планировать день навыки привлечения клиентов Личные качества: Клиентоориентированность, планирование продаж, ведение переговоров. Условия: График работы: 5\2 9:00 - 18:00 (пятница 9:00 - 16:45) Локация офиса: ул. Щербаковская, д. 57/20
Менеджер по персоналу
Строительная компания Интертрансстрой, Москва, улица Зорге, к
В группу строительных компаний требуется менеджер по персоналу. Обязанности: - Подбор персонала: специалисты, ИТР, размещение объявлений о подборе линейного персонала. Ведение кадрового делопроизводства в 5-и юридических лицах (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки). Подготовка справок, копий трудовых книжек и др. документации по запросу сотрудников. Ведение воинского учета. Выполнение поручений начальника Отдела кадров. Требования: Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет (приоритет - строительные, производственные компании). Уверенный пользователь 1С 8.3. Активность, инициативность, коммуникабельность. Условия: "Белая" заработная плата. График работы с 9.00 ч. до 18.00 ч. Офис в р-не м. "Октябрьское поле", МЦК "Зорге".
Менеджер отдела клининга (г. Подольск)
jobcart, Москва, метро Аннино, Аннино
Вакансия компании Ип Грицай Ольга ВикторовнаКомпания, осуществляющая клининговые услуги объектов любой сложности.Обязанности:– Работа с персоналом,– Контроль качества,– Взаимодействие с заказчиком,– Ведение табеля,– Контроль расходных материалов,– Ведение документации объекта,– Своевременный заказ расходных материалов,– Ответственность за техническое состояние оборудования.Требования:- Управление штатом 15-30 человек,- Знание Пк,- Знание уборочной техники , инвентаря, химии,- Коммуникабельность, стрессоустойчивость.Условия работы:- Московская область, Подольский район, территория Индустриальный парк «Коледино» 21 стр.1,Хлебозавод "Коломенское поле" Подольский район, д. Коледино,- График : 08:00 -18: 00. ( 5/2), обеденный перерыв,- Оформление по Тк Рф,- Своевременная выплата заработной платы,- Бесплатный Корпоративный транспорт от ст. м. Анино и ж/д ст. Подольск.Менеджер по клинингу
Менеджер по внутренним коммуникациям (в отдел персонала)
ШАНС ТРЕЙД, Москва
Цель должности: создать и поддерживать единое информационное поле для сотрудников, распределенных по территории РФ и частично СНГ + создать позитивный имидж Компании, как работодателя Обязанности: Разработка и внедрение программы по развитию HR-бренда Анализ коммуникаций Компании с кандидатами, отработка отзывов, участие в мониторинге рынка труда, ведение групп в социальных сетях Реализация проекта по внедрению внутрикорпоративного Портала "с нуля": подбор и согласование платформы, разработка структуры, поэтапный запуск модулей Сбор новостей, событий, планов со всех уголков Компании; создание новостных лент, написание статей Проведение опросов, анкетирований персонала, сбор мнений Разработка кодекса корпоративной этики и делового этикета Разработка Программы по работе с ВУЗами и молодыми специалистами (из агрономической и химической отраслей с уклоном в науку) Требования: Понимание специфики и сложностей межличностных коммуникаций с учетом разницы во взглядах, профессиях, возрастах и культурах Очень хорошее владение речью, умение легко и интересно преподносить информацию, умение излагать в разных стилях (от общедоступного до специализированных профессиональных статей) Опыт написания разноплановых статей - от 1 года Опыт внедрения внутрикорпоративного Портала или корпоративного сайта, сайта-лендинга Опыт создания EVP, HR-бренда Готовность к периодическим командировкам в Воронеж Знание английского языка - от уровня Intermediate - очень желательно Условия: Интересные проекты, внедрение digital-инструментов Работа в динамичной мультинациональной российской компании Оформление по ТК РФ Заработная плата - оклад. Уровень обсуждается с финальным кандидатом График: понедельник - пятница с 9:00 до 18:00 Подчинение Директору по персоналу Офис в шаговой доступности от м.Павелецкая
Менеджер отдела персонала
Дека Рус, Москва, Шмитовский проезд, с
Обязанности: Рекрутмент Управление персоналом Введение в должность, сопровождение в период испытательного срока - стажировки Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока, подведение итогов Проведение оценочных мероприятий для сотрудников Разработка и проведение мероприятий направленных на развитие корпоративной культуры Формирование должностных папок с регламентом и обязанностями по должностям, описанием функционала и взаимодействия сотрудников Ведение КПД в полном объеме Ведение и проверка табелей УРВ Разработка и актуализация регламентов, положений Участие в работе по созданию и описанию стандартов работы структурных подразделений Требования: Знание и владение КДП, знание трудового законодательства Опыт работы в области подбора персонала от 2х лет; Опыт проведения собеседований; Уверенный пользователь ПК (MS Office; 1С8); Знание нормативно-правовых актов и методических рекомендаций по вопросам труда и кадрового делопроизводства; Знание технологий, методов и источников подбора персонала. Условия: Оформление по ТК РФ; Оплачиваемый отпуск и больничный; График работы: 5/2 с 10.00 до 18.00, выходной: суббота, воскресенье Комфортабельный офис