Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Введите должность

Статистика зарплат Менеджер по персоналу в Москве

Получать информацию со статистикой на почту

Статистика зарплат Менеджер по персоналу в Москве

65 687 ₽ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Менеджер по персоналу" по диапазонам зарплаты в Москве

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
По состоянию на 27.11.20, по профессии Менеджер по персоналу в Москве открыто 522 вакансий. Для 26.1% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 69.0+ руб. 24.9% объявлений с зарплатой 42.0+ руб, и 17% с зарплатой 55.5+ руб

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Менеджер по персоналу в Москве"

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Менеджер по персоналу в Москве.

Сравнение средней зарплаты по запросу "Менеджер по персоналу" в Москве с основными городами страны

Валюта: RUB USD Год: 2020 2019
На гистограмме изображено сравнение средней зарплаты по запросу "Менеджер по персоналу" со средней зарплатой в административных центрах за прошлый месяц.

Уровень заработной платы "Менеджер по персоналу", в других городах

Профессия Менеджер по персоналу является наиболее высокооплачиваемой в Ленске. Уровень заработной платы составляет 105177 руб. Следом идут Сочи и Магадан.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Москве

Среди похожих профессий в Москве наиболее высокооплачиваемой считается Ведущий менеджер по персоналу. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 86486 руб. На втором месте - Менеджер по развитию персонала с зарплатой 79876 руб, а на третьем - Менеджер по персоналу без опыта с зарплатой 69328 руб.

Рекомендуемые вакансии

Менеджер по персоналу
Научно производственная фирма, Москва, шоссе Энтузиастов, Перово
Должностные обязанности:подбор персонала (Итр, административный персонал, рабочие...), кадровое делопроизводство.размещение на работных сайтах вакансий предприятияпроведение первичного собеседованияТребования к кандидату:опыт подбора персонала и кадрового делопроизводства от 2-х лет обязателен.знание Тк Рф,Условия работы:оформление по Тк Рф, соц.пакет,график работы 9.00-18.00место работы м.шоссе Энтузиастов (10 минут пешком от метро)
Менеджер по персоналу
Сеть супермаркетов "Густо", Москва, ул Новый Арбат д Смоленская
Магазины "Густо" - это розничная сеть продуктовых магазинов премиум класса. Наша сеть состоит из 11 магазинов, расположенных в центре Садового кольца в шаговой доступности от метро. Мы ищем в команду менеджера по персоналу!Обязанности:- Подбор персонала во все розничные продуктовые магазины сети и в офис компании- Проведение очных собеседований- Распределение подходящих кандидатов по магазинам- Курирование и отслеживание стажировок- Обратная связь по стажерам от директоров- Кадровый учет в программе 1С Зуп- Ведение кадрового делопроизводства по 11 юридическим лицам (приемы, увольнения, переводы, отпуска)- Ведение личных дел- Хранение и заполнение трудовых книжек- Выдача копий, справок и т.п.- Консультирование всех сотрудников компании по вопросам Трудового законодательства- Выдача и учет формы линейному персоналу магазинов- Постоянное взаимодействие с директорами магазинов и их заместителямиТребования:Опыт ведения кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнения, отпуска)!Опыт работы в массовом подбореОпыт работы в продуктовой розничной сети будет вашим большим преимуществомСтрессоустойчивостьАктивная жизненная позиция и оперативность в работеНавык работы в режиме многозадачности  Условия:График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, суббота и воскресенье - выходныеКомфортный офис в самом центре Москвы на ул.Новый Арбат (м.Смоленская, 7 мин. от метро)Стабильная заработная платаМолодой дружный коллективОформление по Тк РфЧай/кофе/вкусняшки 
Менеджер по персоналу
Кардос Ритейл, ООО, Москва, г.Москва, ст.м. Марьина Роща, ул Полковая, ...
Обязанности: - Прием входящих и исходящих звонков;- Поиск резюме;- Телефонное интервьюирование;- Запись кандидатов на собеседование;- Проведение собеседований;- Подбор персонала;- Участие в оценке персонала;- Составление комментариев на кандидатов;- Доведение информации до работников, работа с большим объемом информации;- Поддержание непрерывных (ежедневных) коммуникаций с кандидатами и сотрудниками;- Ведение базы данных кандидатов;- Составление различных отчетов. Требования: - Образование средне-специальное, высшее;- Опыт работы от 3-х лет;- Уверенный пользователь Пк;- Стрессоустойчивость, целеустремленность и умение добиваться поставленной цели;- Отличные коммуникативные навыки, деловая активность;- Понимание бизнес-процесса подбора персонала;- Грамотная речь;- Ответственность;- Пунктуальность. Условия: - Заработная плата 35 000 рублей. Выплаты два раза в месяц;- График работы: 5/2, 09.00 - 18.00 час., суббота, воскресенье - выходные дни.- Оформление по Тк Рф.- Место работы: ст.м.Марьина Роща, улица Полковая, д.3, стр.2, подъезд 1.
Менеджер по персоналу (вахтовые рабочие)
МИЛТИ, Москва
MEALTY (МИЛТИ) - это вкусные готовые блюда из свежих продуктов от известных шеф-поваров. У нас собственное производство, розничная сеть (островки в ТЦ и БЦ) и Интернет-магазин. Нам 4 года и мы очень быстро растем. В связи с раширением штата приглашаем Менеджера по персоналу для работы с вахтовым персоналом Обязанности: Командировки в регионы России с целью поиска рабочего персонала Реализация полного цикла массового подбора персонала Поиск новых эффективных источников подбора персонала Сбор и актуализация информации о работниках, прибывающих на вахту Размещение работников в общежитиях, гостиницах, квартирах Подбор квартир и общежитий, заключение договоров Ведение базы кандидатов Сдача отчетности Требования: Опыт работы в подборе вахтового персонала Опыт организации проживания сотрудников Способность работать в активном режиме в течение дня Уверенный пользователь ПК Коммуникабельность, 100% нацеленность на результат, высокий уровень самоорганизованности Готовность к командировкам Условия: Место работы: м. Волгоградский проспект, Бизнес-центр рядом с метро График работы: с 10.00 до 19.00, пн-пт Оформление по ТК РФ Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
Менеджер по персоналу
Проектстройсервис, Москва, Авиамоторная
Обязанности:Подбор линейного персонала (исходящие, входящие звонки)Работа с различными источниками по подбору персоналаПубликация вакансий, поиск кандидатовПроведение телефонных интервьюРазработка стратегии по подбору и привлечению персоналаСоздание и актуализация базы резерва кандидатовОтчетность о проделанной работеТребования:Опыт в массовом подборе персонала от годаОпыт в подборе персонала в области строительства, ремонта и внутренней отделке помещений будет Вашим преимуществомУмение работать в режиме многозадачностиУсловия:Оформление по ТК РФОклад 50 000 руб на рукиГрафик работы 5/2 Ценные подарки за стаж работы в Компании и ко Дню рожденияВкусный кофе из кофемашиныОфис расположен в пяти минутах ходьбы от м. Авиамоторная
Менеджер по персоналу
Срочно требуется менеджер по подбору персонала на удаленную работу по вакансии разнорабочий! З/П 2000 рублей за вышедшего на работу человека.
Менеджер по персоналу
ДСК АВТОБАН, Москва, Потаповский переулок, с
Менеджер по персоналу в ООО "Инстройпроект" Обязанности: -Ведение КДП в полном объеме (приемы, переводы, увольнения и т.д)-Оформление ежегодных отпусков , отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком. Составление и отслеживание графиков отпусков-Ознакомление работников с кадровыми документами и ЛНА-Ведение табелей учета рабочего времени-Осуществление подбора кандидатов на все открытые вакансии-Проведение первичных собеседований на вакантные должности -Формирование отчетов в ПФР Требования: Уверенный пользователь программы excel, word, опыт работы в программе 1 с 8.3., умение работать в правовых программах, опыт работы от 3-х лет. Аккуратность, дисциплинированность, внимательность, стрессоустойчивость, самоорганизованность, быстрое выполнение задач. Условия: Пятидневная рабочая неделя с 8:00 или с 9:00 до 17:00 или 18:00 ( перерыв для отдыха и питания 45 мин. с 12:00 до 12:45 или с 13:00 до 13:45 ). Пятница короткий день на час. Выходные дни: суббота, воскресенье.
Помощник менеджера по персоналу
ООО Ресурс Плюс, Москва, Комсомольская пл, д Комсомольская
Требования:Подбор персонала на линейные вакансии. Массовый подбор. Объекты: Гипермаркеты, производство, склады и др. (Москва, М. О., Регионы Рф)Требования:Приветствуется опыт работы в Ка, аутсорсинговых компаниях, усидчивость, расторопность, не конфликтность, опыт работы с большим количеством информации, знание офисных программ, знание рабочих сайтов по поиску персонала и уметь ими пользоваться.Условия:График 5/2, с 9.00 до 18.00, вых.: Сб, Вск., Оформление по Тк, больничные и отпуска оплачиваются, Исп. срок 1 мес. Оклад + Kpi + бонусы. З. п. 2 раза в месяц без задержек.
Менеджер по персоналу / HR-менеджер / Рекрутер (подбор персонала на вахту)
Д-ПЕРСОНАЛ, Москва
Обязанности:Компания Д-ПЕРСОНАЛ приглашает в свой коллектив сотрудника на вакансию "Менеджер по подбору персонала (вахта)". Работа в офисе, БЦ в Москве.- Массовый подбор линейного персонала на вахту;- Привлечение потока кандидатов по РФ;- Привлечение и работа с рекрутерами и агентствами в регионах;- Поиск удаленных рекрутеров;- Создание потока кандидатов для работы вахтовым методом;- Ведение и развитие регионального подбора;- Взаимодействие с менеджерами объектов (контроль заселения, выходы).Требования:- Опыт в аналогичной должности от 1,5 лет;- Наличие базы рекрутеров (ОБЯЗАТЕЛЬНО);- Коммуникабельность, умение вести переговоры;- Умение работать в условиях многозадачности.Условия:- Оформление согласно ТК РФ;- Работа в стабильной компании;- Испытательный срок - 3 мес.- График работы 5/2 с 09-00 до 18-00 или с 10-00 до 19-00.
Менеджер по персоналу / Рекрутер / Помощник HR
НРГ, Москва
Обязанности:Массовый и точечный подбор персонала.Активный подбор и отбор линейного персонала для магазинов, супермаркетов, гипермаркетов, складов, ресторанов, сетей быстрого питания, производств.Размещение вакансий на различных сайтах по трудоустройству.Поиск резюме соискателей, подходящих под требования вакансий.Холодный обзвон потенциальных соискателей.Назначение и проведение собеседований с соискателями.Заключение договора.Подготовка отчетности о проделанной работе.Требования:Обязательно закрытие целевых заявок (человек остаётся работать на объекте) от 50 в месяцУспешный опыт работы на аналогичной должности от полугода.Знание ресурсов по привлечению персонала.Ответственность за результат.Грамотная речь.Нацеленность на профессиональный рост.Желание развиваться в сфере подбора персонала.Четкая ориентация на достижение поставленных задач.Готовность к интенсивной работе и творческий подход в решении задач.Условия:Возможность профессионального и карьерного роста.Интересные задачи.Для кандидатов с большим опытом работы в подборе возможно обсуждение индивидуальных условий оклада и премии.Оформление по трудовому договору.Бесплатная мобильная связь.
Менеджер по персоналу
Федеральная рекрутинговая сеть "ВИЗАВИ Метрополис", Москва, Большой Тишинский пер, д стр Белорусская
Обязанности: Массовый подбор линейного персонала для уборки объектов (магазины, склады, офисы и пр.); Проведение предварительных анкетирований кандидатов; Организация встреч кандидатов с  заказчиками; Ведение базы данных кандидатов; Работа с соцсетями, работными сайтами, группами; Прием звонков от соискателей, холодные звонки Требования: Опыт подбора линейного персонала от 1 года Желание карьерного роста в развивающийся компании; Готовность работать с гражданами Снг; Готовность работать с холодными звонками; Знание Узбекского/Киргизского и Таджикского языка будет вашим преимуществом. Условия: График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00; Заработная плата: оклад + премия; Компенсация мобильной связи; Работа в офисе компании. Испытательный срок - 1 месяц (по итогам количества набранного персонала);
Менеджер по персоналу
НТЦ Энергоавтоматизация, Москва, Аэропорт
В связи с открытием Обособленного подразделения в г. Москва требуется менеджер по персоналуОбязанности:• Подбор персонала в обособленное подразделение, формирование с "0" штата (инженера-проектировщики, руководители отделов, руководители проектов, административно-управленческий персонал)• Мониторинг рынка труда • Полное ведение кадрового учета обособленного подразделения (численность до 200 чел.)• Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей• Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание должностных инструкций в актуальном состоянии• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.Требования:• Опыт работы по подбору инженерных должностей• Опыт работы в единственном лице• Опыт ведения кадрового учета • Отличные знания 1С ЗУП (8.3)• Самостоятельность, ответственность, активностьУсловия:• Оплата труда: оклад+ ежемесячная премия 40%• Рабочий день: с 09:00 до 18:00 (возможно ненормированный)• Центральный офис в г.Уфа• Рабочее место в БЦ Аэродром (возможно удаленно 50%)
Менеджер по персоналу/Рекрутер
Кадровый советник, Москва
Привет, менеджер по персоналу. Мы ищем именно тебя, с горящими глазами, с огромным желанием продолжить работу в сфере управления персоналом, тогда откликайся, пиши сопроводительное письмо и просто подожди. У нас сумасшедший, молодой коллектив, мы всегда готовы помочь (или оценить хороший мем в рабочем чате). Компания STH-group с 2013 года занимается аутсорсингом складского персонала. Мы подбираем персонал для крупнейших федеральных и международных компаний по всей России в сфере складской логистики, производства и ритейла. В числе наших клиентов компании: Магнит, Пятёрочка, ОКЕЙ и др. Что нужно делать: Массовый подбор грузчиков и комплектовщиков; Размещение объявлений об открытых вакансиях; Проведение телефонного интервью; Приглашение подходящих кандидатов в офис; Оформление кандидата; Вывод персонала на работу; Ведение отчетности. Что мы хотим видеть: Коммуникабельность, стрессоустойчивость и обучаемость, без этого джентльменского набора у нас никак; Нацеленность на результат, ты же хочешь хорошую премию, не так ли? Опыт работы на аналогичной позиции как преимущество. Что мы предлагаем: График график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 или с 8-00 до 17-00; Корпоративное обучение; Профессиональное и карьерное развитие; Классный офис в котором есть для счастья всё; З/п: оклад 30 000 руб. (на руки) + премия 10 000 руб. и больше (все зависит от количества закрытых вакансий); В случае карантина, работа временно перейдёт на удалённый формат. Неужели ты всё ещё не нажал откликнуться?
Менеджер по персоналу (строго IT)
Кадровое агентство уникальных специалистов, Москва, Авиамоторная
В компанию, занимающуюся внедрением программных комплексов на платформе «1С», требуется Менеджер по персоналу. Обязанности Подбор и адаптация сотрудников Участие в других проектах по работе с персоналом Требования Образование - высшее ОБЯЗАТЕЛЕН опыт подбора IT специалистов 1С (архитекторы, консультанты, внедренцы, разработчики и пр), без данного опыта не рассматриваем Широкий кругозор и грамотная речь Приветствуем в кандидатах: чувство юмора, добросовестность, открытость в общении, честность, способность отстаивать свою точку зрения Условия Работа в современной динамичной компании в коллективе профессионалов ЗП – оклад до 80 000 р. по результатам собеседования График - 5/2 Возможность повышения квалификации за счет компании Корпоративный ДМС с большой скидкой Корпоративные мероприятия
Менеджер по персоналу (руководитель проекта)
DAS GROUP PLUS, Москва
Обязанности:Крупной аутсорсинговой компании в связи с расширением требуется менеджер проекта (крупный мясопереработывающий комбинат в Москве, работы начиная от клининга заканчивая упаковкой готовой продукции):• Организация и контроль выполнения работ на объекте с нуля • Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва• ВНИМАНИЕ! Подбор сотрудников своими силами ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ условие• Адаптация новых сотрудников (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения инструктажа, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения инструктажа новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения инструктажа, ведение соответствующей отчётности)• Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.• Вывод персонала на работу строго в соответствие с требованиями клиента• Табелирование и расчет заработной платы сотрудникам• Ведение документации на объекте• Ведение переговоров с заказчиком и урегулирование споров• Ведение деловой переписки• Работа с претензиями• Контроль дебиторской задолженности• Выполнение плана по обороту в месяц/годТребования:• Высшее образование• Обязателен опыт управления персоналом от 50 человек• ОБЯЗАТЕЛЬНО опыт подбора персонала, наличие своих бригадиров и бригад• Желателен опыт работы с клиентами• Хороший уровень владения ПК (знание Excel)• Личностные качества: ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость, исполнительность, коммуникабельность, клиентоориентированность• Презентабельная внешность • Водительские права категории BУсловия:• Работа в крупной динамично развивающейся компании• Корпоративная связь• Стабильная заработная плата. Оклад + %. В зависимости от реализации планов по проекту менеджер может повышать свою премию. В среднем по компании премии от 100 000 Водительские права категории: B.
Менеджер по персоналу
Директ Кредит, Москва
Обязанности:• Курирование выделенных проектов внутри компании;• Поиск кандидатов на существующие вакансии;• Проведение интервью с соискателями (телефонные и личные);• Обеспечение постоянного притока кандидатов на находящиеся в работе вакансии;• Подготовка резюме, снятие рекомендаций на кандидатов;• Проведение дистанционного обучения сотрудников;• Проведение базовых тренингов для сотрудников;• Организация адаптации нового персонала компании;• Обеспечение применения персоналом компании полученных знаний и навыков в рабочей деятельности;• Содействие в разработке и реализации индивидуальных планов развития сотрудников;• Участие в разработке нового учебного материала.• Отчетность по поставленным задачам;Требования:• Высшее образование;• Опыт работы в подборе и обучении персонала от 2 лет;• Системность и организованность в работе;• Умение работать в многозадачном режиме;• Знание современных технологий оценки, обучения и развития персонала;• Направленность на поддержку и продвижение стандартов и методов работы компании;• Упорство в достижении поставленной цели, нацеленность на результат.Условия:• График работы 5/2;• Оформление по ТК РФ;• Возможны командировки;• Отпуск 28 календарных дней;• Перспективы карьерного роста• Полный рабочий день на территории работодателя (м. Бауманская/ м. Красносельская)
Менеджер по персоналу
ООО "НАКФФ", Москва, Кожуховская
Обязанности:В стабильную, динамично развивающуюся компанию в сфере лабораторной и медицинской диагностики требуется менеджер по персоналу желающий расти и развиваться в команде профессионалов. - ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим трудовым законодательством (прием, кадровое перемещение, увольнение и т.д.); - формирование и ведение личных дел работников; - оформление пропусков сотрудникам компании;- посещение МВД для постановки-снятия с учёта граждан СНГ (редко).Требования:- высшее образование; - отличное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства; - опыт работы по аналогичному функционалу от 2-х лет; - уверенный пользователь ПК, MS Office, УПП,1С; - ответственность, внимательность, пунктуальность, аккуратность; - опыт работы в медицинской сфере приветствуется.Условия:- официальное оформление по ТК РФ; - стабильная, конкурентоспособная заработная плата; - корпоративная скидка на медицинские и лабораторные услуги для работников и членов их семей (50 %); - режим работы: 5/2, с 9-00 до 18-00
Менеджер по персоналу
Сеть универсамов "Авоська", Москва, Ботанический сад
Обязанности:  Работа с договорами, сверка с контрагентами  Ввод информации в программное обеспечение;  ведение общих данных  в установленной программе;  взаимодействие с другими подразделениями компании.Требования:  Уверенный пользователь Пк (Ms Office);  аккуратность, организованность;  опыт работы с большим объемом информации;  умение работать в команде. Условия:  Оформление в соответствии с Тк Рф;  офис: м. Ботанический сад (шаговая доступность);  график работы 5/2, с 09:00 до 18:00;  профессиональное развитие в крупной компании;  корпоративная столовая.
Менеджер по персоналу / Специалист по КДП
Гастроном Групп, Москва
В нашу дружную команду мы ищем профессионала - Менеджера по персоналу/специалиста по КДП. Ведение КДП 80%, рекретуинг 20%.Кто мы: крупная дистрибьюторская компания по оптово-розничной продаже и доставке продуктов питания (колбасная, мясная и молочная продукция, бакалея)Обязанности:• Аудит, ведение КДП в соответствии с ТК РФ в полном объеме на 180 человек, в т.ч. иностранных (СНГ маленький объем) работников в 1С 8 , несколько юр.лиц;• Приемы, увольнения, переводы, приказы, отпуска и графики отпусков, личные дела, журналы, справки и т.д. с учетом новых требований;• Ведение трудовых книжек;• Составление и корректировка должностных инструкций, ЛНА и т.п.;• Помощь специалисту по охране труда в заполнении журналов;• Помощь рекрутеру в поиске сотрудников;• Архивирование;• Выполнение поручений руководителя по персоналу.Требования:• Высшее или среднее специальное образование (управление персоналом, юридическое, экономическое);• Релевантный опыт работы от 3-х лет;• Опыт ведения КДП в полном объеме, в т.ч. иностранцев от 1 года в 1С 8 (на несколько ЮЛ);• Опыт рекрутинга от 1 года;• Уверенные знания трудового законодательства и кадрового делопроизводства;• Опыт составления отчетности СЗВ-М, СЗВ- Стаж, СЗВ-ТД для ПФР.• Опыт ведения воинского учета;• Подготовка отчетности и опыт прохождения проверок;• Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности;• Внимательность, коммуникабельность, аккуратность, доброжелательность, высокий уровень самоорганизации и эмоциональной стабильности.Условия:• Оформление согласно ТК РФ;• 5-дневная рабочая неделя с 9.00- 18.00;• Доставка корпоративным транспортом от м.Текстильщики;• Скидки на продукцию;• Испытательный срок 3 месяца;Уважаемые соискатели, мы высоко ценим Ваше время и обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 2 недель.Если в течение этого времени Вам не ответили, то, скорее всего, мы не готовы в данный момент пригласить Вас на дальнейшее интервью. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим Вам её для рассмотрения.Благодарим Вас за внимание и ждем Ваших резюме!
Менеджер по персоналу
СК "Авангард", Москва, проезд Хорошёвский -й, д к оф Беговая
Идет набор менеджера по подбору персонала (Опыт работы в массовом подборе обязательно )   Обязанности:— Подбор персонала для работы в Москве и Московской области (вахта)— Поиск персонала (интернет, газеты, объявления и другие источники) __Рекламу мы не предоставляем(свои источники)— Работа с кадровыми агентствами, с Центром занятости населения, Сми (размещение вакансий)— Приглашение кандидатов и проведение собеседований (телефонных)— Умение правильно донести информацию о вакансии кандидату— Организация бригад для отправки из регионов— Аналогичный опыт приветствуетсяМы предлагаем:— Высокий уровень заработной платы— Гарантированное трудоустройство Ваших сотрудников— Для успешных рекрутеров - спонсирование рекламы— Постоянное сотрудничество— Работа на дому— Работа по агентскому договоруЗапись по телефону в контактах.